PL
GB
UA
RU
BY
od 24 czerwca 2020 r. wprowadzonych w ustawie z dnia 2 marca 2020 r.
o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem
i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych (Dz. U. poz. 374, 567 i 568 z pozn.zm.):
W części odnoszącej się do art. 15zzd dot. niskoprocentowej pożyczki z Funduszu Pracy dla mikroprzedsiębiorców:
- pożyczkobiorcy nie muszą składać wniosków o umorzenie pożyczki; umorzenie będzie następowało z urzędu na podstawie informacji w CEIDG/KRS, jeśli przedsiębiorca spełni warunek umorzenia tzn. będzie prowadził działalność gospodarczą przez 3 miesiące od dnia udzielenia pożyczki; rozwiązanie dotyczy wszystkich pożyczek, także tych już udzielonych.
- wnioski o pożyczkę muszą być składane do urzędu pracy właściwego ze względu na siedzibę mikroprzedsiębiorcy, a nie jak dotychczas – miejsce prowadzenia działalności gospodarczej.
- nie ma konieczności składania ponownie wniosków o pożyczkę, jeśli wpłynęły one do Urzędu przed zmianą przepisów; nie będą też zawierane aneksy do zawartych już umów o pożyczkę.
- nabór wniosków został przekształcony w nabór ciągły, który będzie trwać do czasu ogłoszenia jego zakończenia.
- przedsiębiorca nie musi składać comiesięcznych oświadczeń o zatrudnianiu
- wnioski o dofinansowanie muszą być składane do urzędu pracy właściwego ze względu na siedzibę przedsiębiorcy, a nie jak dotychczas – siedzibę lub miejsca wykonywania pracy przez pracownika.
- w ramach tej formy pomocy, nie ma konieczności składania ponownie wniosków, jeśli wpłynęły one do Urzędu przed zmianą przepisów; nie będą też zawierane aneksy do zawartych już umów.
- okres brany pod uwagę do obliczania spadku obrotów może zaczynać się po dniu 31.12.2019r., zamiast po 1.01.2020. Zmiana umożliwia przedsiębiorcom wybranie całego stycznia do uwzględnienia spadku obrotów.
- nabór wniosków został przekształcony w nabór ciągły, który będzie trwać do czasu ogłoszenia jego zakończenia.
- wnioski o dofinansowanie muszą być składane do urzędu pracy właściwego ze względu na siedzibę przedsiębiorcy, a nie jak dotychczas – miejsca prowadzenia działalności gospodarczej.
- w ramach tej formy pomocy, nie ma konieczności składania ponownie wniosków, jeśli wpłynęły one do Urzędu przed zmianą przepisów; nie będą też zawierane aneksy do zawartych już umów.
W zakresie art. 15zze dot. dofinansowania wynagrodzeń oraz składek ze środków Funduszu Pracy dla organizacji pozarządowych:
- zmiana sposobu wyliczania spadku przychodów z działalności statutowej - do kwoty przychodów nie wlicza się darowizn (zarówno rzeczowych jak
i finansowych) otrzymanych w związku z realizacją działań w zakresie przeciwdziałania COVID-19. - nabór wniosków został przekształcony w nabór ciągły, który będzie trwać do czasu ogłoszenia jego zakończenia.
- organizacja pozarządowa nie musi składać comiesięcznych oświadczeń
W zakresie dodanego art. 15zze2 (dot. dofinansowania części kosztów wynagrodzeń pracowników kościelnej osoby prawnej oraz jej jednostki organizacyjnej):
- przewidziano analogiczne, jak przy art. 15zze, wsparcie polegające na dofinansowaniu części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz należnych od tych wynagrodzeń składek.
- instrument przysługuje kościelnej osobie prawnej i jej jednostce organizacyjnej działającej na podstawie przepisów o stosunku Państwa do Kościoła Katolickiego w Rzeczypospolitej Polskiej, o stosunku Państwa do innych kościołów i związków wyznaniowych oraz o gwarancjach wolności sumienia i wyznania.
- dofinansowanie przysługuje na okres 3 miesięcy w wysokości nieprzekraczającej kwoty stanowiącej sumę 70% wynagrodzeń poszczególnych pracowników objętych wnioskiem o dofinansowanie wraz ze składkami na ubezpieczenia społeczne należnymi od tych wynagrodzeń, jednak nie więcej niż 70% kwoty minimalnego wynagrodzenia, powiększonego o składki na ubezpieczenia społeczne od pracodawcy.
W zakresie dodanego art. 15zzda (niskooprocentowana pożyczka ze środków Funduszu Pracy:
- pożyczka ta ma umożliwić organizacjom pozarządowym i podmiotom, o których mowa w art. 3 ust. 3 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, którzy prowadzili działalność gospodarczą lub statutową przed dniem 1 kwietnia 2020 r., pokrycie bieżących kosztów prowadzenia tej działalności.
- pożyczka będzie udzielana ze środków Funduszu Pracy do wysokości do 5 tys. zł, ale nie więcej niż 10% przychodów za ubiegły rok, zaś jej oprocentowanie będzie stałe i będzie wynosiło w skali roku 0,05 stopy redyskonta weksli, przyjmowanych przez Narodowy Bank Polski.
- rozpoczęcie spłaty pożyczki będzie następowało po trzymiesięcznym okresie karencji, okres spłaty pożyczki nie może być dłuższy niż 12 miesięcy.
- pożyczka wraz z odsetkami będzie podlegała umorzeniu pod warunkiem, że organizacja pozarządowa i podmiot, o którym mowa w art. 3 ust. 3 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, przez okres 3 miesięcy od dnia jej udzielenia będą prowadził działalność gospodarczą lub statutową. Środki z pożyczki nie podlegają egzekucji.
